4月17日，學院召開書記項目經(jīng)驗交流會暨落實書記、院長亮點項目工作會議。學院黨委書記謝建林同志出席會議并作重要講話。院黨委委員、組織部部長趙宇善，黨委委員、宣傳部部長李清秀出席會議。會議由黨委副書記秦越華主持。

會上，機關三支部、機關一支部、信息管理學院黨支部、基礎黨支部，結(jié)合各自支部工作實際介紹了相關經(jīng)驗。

謝建林在講話中指出，搭建“藍墨云班微黨課平臺”項目作為2019年-2021年學院黨委書記項目，要在去年試點的基礎上，今年進行全面推進完善，爭取明年能夠見成效。“書記項目書記抓”，要持續(xù)推進藍墨云班微黨課平臺，一是進一步理清思路。著力把“藍墨云班微黨課平臺”打造成為具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài)陣地。二是黨員領導干部要親自掛帥。每個黨支部要拿出最少10個作品，力爭打造一批精品亮點項目。三是加強日常監(jiān)督檢查、年末考核評比和表彰獎勵。

謝建林強調(diào)，學院基層黨組織和二級學院要認真學習貫徹落實《2020年度學院黨委書記履職亮點項目實施方案》和《組織實施2020年度黨支部書記、二級學院院長履職亮點項目的通知》。思想上要高度重視, 把基層黨組織書記、院長履職亮點項目作為今年重中之重來推進。力爭達成4個方面預期目標，即，建立健全“十大育人”指標體系、創(chuàng)新“十大育人”協(xié)同體系、健全“十大育人”領導體系、形成“十大育人”特色品牌。

謝建林指出，要狠抓各項措施的落實。強化組織領導，組建“1+10+10+20”的協(xié)同育人工作機制。即：成立1個書記、校長牽頭的協(xié)同育人中心，完善10個育人專項考核指標體系，建立10個協(xié)同育人工作組，推動20項協(xié)同育人重點工作任務，在全校范圍內(nèi)形成“大思政”格局。各黨支部和二級學院要對照《“十大育人”體系任務分解表》，對照所列的12大方面的90項任務指標，20項重點任務，明確工作任務和責任部門，明確路線圖、時間表、責任人，要強化督促檢查考核，確保項目按節(jié)點取得突出實效。

秦越華在主持會議時表示，這次會議非常重要，各黨支部和責任部門要立即行動起來，做好會議精神貫徹落實。要接續(xù)推進“藍墨云班微黨課”工作，同黨校培訓結(jié)合起來，實現(xiàn)“1+X”效應。要迅速推動“十大育人”指標體系任務分解、措施跟進、責任壓實，全面推進工作落實。趙宇善指出，書記項目是黨支部建設常態(tài)化管理的重要載體，各支部要對照省高校三年“提質(zhì)增效” 計劃，在今年推進“優(yōu)質(zhì)化建設年”，在規(guī)范性上從嚴從實，在探索性上體現(xiàn)創(chuàng)新，增強點、補弱點、改缺點，推進黨建工作邁上新臺階。

學院所屬各黨支部書記、“十大育人”指標體系牽頭部門負責人、院組織部全體成員參會。

（供稿：組織部）